Для развития курортов Северного Кавказа необходимо подготовить около 300 тысяч квалифицированных кадров, сообщил председатель совета директоров ОАО «Курорты Северного Кавказа» Ахмед Билалов. Речь идет о персонале гостиниц, инструкторах, сотрудниках смежных с туризмом профессий.
По словам Ахмеда Билалова, нехватка персонала является одной из главных проблем создания привлекательной рекреационной зоны на Кавказе. Для подготовки кадров планируется привлекать бизнес. Билалов привел в пример Францию, где только 16 тыс. горнолыжных инструкторов, которые учатся в течение 4- 6 лет. Они же являются и спасателями, и гидами, и врачами. Учебные заведения получают за их подготовку значительные средства, учитывая, что час работы такого инструктора стоит около 100 евро.
«Поэтому наша задача – сделать не просто училища или колледжи, а создать отдельные виды бизнеса» - сказал Билалов на пресс-конференции в рамках Всемирного экономического форума в Давосе.
Есть проблема и со здравоохранением, поскольку по статистике около 1% катающихся лыжников попадают в больницы. «Сегодняшние мощности, которые есть в регионе, не позволяют оказывать такую помощь», - отметил Билалов. Для подготовки кадров придется привлекать те компании, которые уже занимаются подобной деятельностью.
Потенциал в регионе, по его словам, есть, поскольку только официальная безработица на Кавказе составляет около 15%, а население хочет работать.
